11月5日，以(yǐ)“出(chū)版人(rén)才專業培養與繼續教育”爲(wéi / wèi)主題的(de)第六屆韬奮出(chū)版人(rén)才高端論壇在(zài)山東濟南舉行。百餘位業界、學界代表圍繞新時(shí)代背景下高校如何進行出(chū)版人(rén)才專業培養、出(chū)版單位如何進行繼續教育培訓等話題，進行了(le／liǎo)深入探讨。我社副總編輯雷永利受劉東風社長委托，代表總社參加論壇并發表演講。

　　論壇上(shàng)，韬奮基金會理事長聶震甯、國(guó)家新聞出(chū)版廣電總局人(rén)事司副司長李宏葵、中國(guó)出(chū)版傳媒股份有限公司副總經理李岩、山東出(chū)版集團有限公司總編輯遲雲、清華大(dà)學出(chū)版社總編輯吳培華、百道(dào)網董事長程三國(guó)、電子(zǐ)工業出(chū)版社社長王傳臣、國(guó)家新聞出(chū)版廣電總局教培中心處長王波、中國(guó)出(chū)版協會科技委常務副主任兼秘書長張敬德、陝西師範大(dà)學出(chū)版總社副總編輯雷永利等發表演講，從不(bù)同角度對新時(shí)代背景下出(chū)版人(rén)才的(de)培養提出(chū)建設性方案和(hé / huò)對策。

　　雷永利副總編輯演講的(de)題目是(shì)《出(chū)版人(rén)才要(yào / yāo)全方位立體化培養》。他(tā)從學中練，常規培訓打基礎；幹中練，業務實踐促提升；帶中練，政策制度做推手；考中練，以(yǐ)賽促學驗成效四個(gè)方面介紹了(le／liǎo)總社員工培訓的(de)方法和(hé / huò)做法。總社社外培訓、總社培訓、部門培訓三級培訓，各有側重。通過參與重點項目、出(chū)版經營創新、與專家對話、交流學習開闊視野、業務研究總結實踐，提升編輯綜合業務能力；通過實施導師制、搭設扶持期、力促資格考評、幹部梯隊建設等政策制度，助推編輯職業發展；通過開展青年編輯業務競賽，以(yǐ)賽促學，以(yǐ)賽代培，檢驗員工隊伍，促進學習，發現苗子(zǐ)，選拔人(rén)才。他(tā)還介紹說(shuō)，總社實施人(rén)才隊伍強社戰略，優化人(rén)才結構，加強人(rén)才培養和(hé / huò)選拔，全面提升員工綜合素質，使人(rén)才團隊成爲(wéi / wèi)總社持續發展的(de)核心競争力。希望通過不(bù)間斷的(de)有力的(de)工作，讓陝西師大(dà)出(chū)版總社爲(wéi / wèi)國(guó)家文化教育社會發展多作貢獻，能培養出(chū)更多在(zài)全國(guó)、在(zài)行業有影響的(de)出(chū)版領軍人(rén)物，知名編輯、大(dà)賽冠軍、技術能手、專業人(rén)才等，夯實團隊基礎，凸顯人(rén)才效能。雷永利副總編輯的(de)演講得到(dào)與會代表的(de)廣泛好評。

　　韬奮出(chū)版人(rén)才高端論壇是(shì)由韬奮基金會主辦，中國(guó)新聞出(chū)版研究院、中國(guó)新聞出(chū)版廣電報社聯辦的(de)全國(guó)出(chū)版行業高級論壇。會議代表除出(chū)版單位外，還有南京大(dà)學、山東大(dà)學、武漢大(dà)學、河北大(dà)學等高校從事新聞出(chū)版傳播教學的(de)專家學者。論壇已舉辦六屆，我社是(shì)首次應邀參加。

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